OPJ (Opération Placement Jeunesse) est un milieu de travail qui met de l’avant des valeurs sociales solides telles que l’engagement, le respect, l’espérance et la solidarité. Nous offrons des conditions de travail intéressantes et un cadre souple.  À OPJ, notre priorité est de miser sur le potentiel humain de nos clients et de nos employés en leur offrant un traitement V.I.P. Notre équipe de travail est dynamique et stimulante. La motivation première des employés est d’amener le client à se positionner au centre de sa démarche d’insertion socioprofessionnelle et à prendre conscience de la place qu’il désire occuper dans la société et dans le monde du travail.

 

Si vous croyez que notre mission et notre approche correspondent à ce que vous recherchez, n’attendez plus !

 

Sous l’autorité du conseil d’administration, la personne qui occupe le poste de direction générale est responsable du développement de l’organisme, de sa gestion, de son bon fonctionnement et de l’atteinte des résultats visés. Elle porte et transmet la mission de l’organisation.

 

Exigences du poste :

  • Études spécifiques en gestion ou en développement de carrière;
  • 5 ans et plus d’expérience dans l’équipe de gestion d’un obnl;
  • Bonne connaissance du milieu communautaire;
  • Connaissance des enjeux liés à l’intégration en emploi;
  • Leadership orienté vers la coopération et la mobilisation;
  • Compétences de gestion (financière, administrative et de ressources humaines);
  • Capacité de planification, d’organisation et de développement;
  • Habiletés stratégiques;
  • Capacité de prise de décision;
  • Excellente maîtrise du français et connaissance de l’anglais.

 

Entrée en fonction : 5 mars 2018. Poste à temps plein.

Salaire : Concurrentiel selon le marché.

Faire parvenir votre CV et une lettre de motivation au plus tard le 12 février 2018 à midi, à opj2018.ca@gmail.com

Seuls les candidats retenus seront contactés.